Comenzó la discusión salarial en el ámbito Municipal
En la mañana de ayer funcionarios del Departamento Ejecutivo municipal y representantes de los gremios comenzaron con las rondas de negociaciones salariales para este año 2014. En una reunión que se llevó a cabo en la Sala de Situación de la Municipalidad representantes del Sindicato de Trabajadores Municipales (STM), Sindicato de Empleados Municipales (SEM) y la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) fueron recibidos por el Secretario de Economía y Finanzas, Héctor Artero, el Secretario de Gobierno y Relaciones Institucionales, Enrique Massera, y la Directora de Recursos Humanos, Lorena Meneghello.
De acuerdo a los informado por el Municipio: «Durante el encuentro los delegados sindicales plantearon su pedido de llevar el sueldo básico de los empleados a $5000 para la categoría más baja y que sea retroactivo al mes de enero».
Por su parte, los representantes del Ejecutivo municipal transmitieron que se evaluará el pedido realizado y se consultará con el Ministerio de Economía de la Provincia sobre la forma en que ingresarán los montos comunicados de coparticipación y las posibilidades de que la misma se incremente en los próximos meses. De tal forma, el Municipio tendrá un panorama certero de cual será la financiación disponible para afrontar este pedido salarial. Por último, acordaron volver a reunirse el próximo 11 de marzo y continuar con la negociación salarial.
Malestar
Tanto el Ejecutivo como el SEM y ATE mostraron malestar porque en gran parte de la reunión, que estaba centrada en la ronda salarial, se trató la no presencia en próximas reuniones del SEM. El tema lo elevó el STM.
Desde el Sindicato de Empleados Municipales indicaron «ese no era el tema a tratar, solo el salarial, nos sorprende que el abogado del gremio de Trabajadores Municipales proponga debatir el tema, nosotros estamos avalados por la Federación y somos el gremio que más afiliados tiene, además en otras oportunidades hemos participado de reuniones quedando como antecedente» explicaron.
«Nosotros como gremio queremos un 50 por ciento de aumento sobre el sueldo básico, veremos que propone el ejecutivo, generalmente se acercan al 22 0 25 %, vamos a ver que sucede» expresaron.